现场治理方案现场治理月度工作总结范本-现场治理月度工作总结范本图片现场治理稿件

现场治理月度职业拓展资料范本

场治理月度职业拓展资料范本第一篇

于xxxx年三月来到了xxxx项目部,该同志能够遵守公司及所在项目部的各项规章制度,积极服从领导的职业安排,完成指派的各项职业任务,维护集体荣誉,想法上要求进步,积极响应公司的号召,认真贯彻执行公司文件及会议灵魂。职业积极努力,任劳任怨,认真进修相关聪明,不断充实完善自己。

着强烈的主人翁觉悟,随时关注公司进步,切身想到公司及项目部的利益,坚定公司会不断的进步、壮大,对公司的未来充满了热诚与期望。

论在职业还是生活当中,一直相信一份耕耘,一份收获,因此我一直在努力,不断努力进修,不断努力职业

场治理月度职业拓展资料范本第二篇

现场管理这个岗位已经职业了X个多月了,刚接任这个岗位的时候我还是很有信心的,之后的职业才发现这并不是我所想象的那样简单,这是个非常具有挑战性的岗位,既要统筹员工的职业安排并与不同年龄层的员工进行沟通,还要熟悉产品的制作工艺流程,与各个部门的沟通这必不可少,有恨自己在管理经验上的薄弱,在这职业期间有遇到困难时的惆怅有自己解决机台故障的自豪,在这岁末年初之际将主要职业拓展资料如下:

strong>一、管理操作

乏管理经验,管理这个岗位是我的第一次任职我从不同的岗位成为公司管理基层,这就导致了我学说聪明缺乏,怎样快速进步自己的管理聪明、更新自己的聪明结构,制定职业规划并深入到实际职业的每个环节将尤为重要。

strong>二、职业中的不足

、X月份发生了一起事故,虽然起源于员工没有一种良好的习性,作为管理的我也负有不力的责任,这也从此给我敲响了警钟,每天下班后一定要巡视门窗还有水电是否有关好,才能安心下班。

、在职业中还不够用心,可能是和我的年纪有关吧,对于难题的处理还不够,个人素质、基本素质还需要进一步加强。

、对现场的管理还需进一步加强,执行力不够。

、对于车间的整理自己没有能够及时整理,对于一些半成品退仓不够及时。

、对员工队伍建设方面努力还不足。少数员工觉悟陈旧,职业不实,技术不精、质量觉悟薄弱、依赖心强等都有待转变、改善和进步。进一步进步员工队伍整体素质,将是下阶段的职业安排。

strong>三、制定职业规划

年将遵照公司的规章和本职的职业责任制定自己的职业规划表明确职业目标。

strong>四、个人建言

场治理月度职业拓展资料范本第三篇

县委、县政府的领导下,按照“属地管理”规则,我局认真落实县城乡环境综合治理职业,积极开展治理行动,现拓展资料如下:

strong>一、强化领导,落实责任

抓好城乡环境综合治理职业,我局成立了以江中万局长为组长、分管领导吴海周副局长为副组长、各股室负责人为成员的城乡环境综合治理职业领导小组,落实了承办股室,配备了专职人员负责处理日常事务。通过办公会、中层干部会和职工大会安排布置相关职业,签订了目标责任书,把城乡环境综合治理职业纳入各股室目标考核职业范畴,严格奖惩,确保此项职业的顺利开展。

strong>二、广泛宣传,营造气氛

strong>(一)对内宣传。

据县城乡环境综合治理领导小组办公室安排,在全局倡导以落实“门前五包,门内达标”、家属院清洁卫生、办公环境绿化美化、文明办公等为主要内容的文明卫生行动,向职工印发“文明卫生公约”、“除四害”、“控烟宣传”、“健壮手册”等资料,通过职工大会、支部进修等方式,加强职工城乡环境综合治理聪明及重要性培训。

strong>(二)对外宣传。

照上级部门要求,在办公楼悬挂了“人人关爱城乡环境,全民参与综合整治”横幅标语,通过现场接受咨询、向过往群众发放宣传资料、讲解医疗保险政策、城乡环境综合治理和爱国卫生活动的相关聪明,进步群众环保觉悟、健壮觉悟、保险觉悟。

strong>三、认诚实施,狠抓落实

strong>(一)认真开展“控烟”活动。

全局开展“控烟”活动,积极向职工宣传戒烟、控烟聪明,并在会议室、办公区域设置控烟、劝阻吸烟的标志标识,进步职工对吸烟有害健壮的认识和控烟自觉性,努力做到少吸烟、不吸烟,使职工逐步养成健壮、文明的生活习性,积极创建无烟单位。

strong>(二)扎实开展治“三乱”。

全局职工中掀起“讲文明、讲卫生、改陋习、树新风”热潮,培养职工健壮文明行为方式,增强社会责任感,以治“三乱”为重点,大力开展洗、刷、刮、抹,清除卫生死角,切实改善卫生环境,确保我局城乡环境综合治理取得实效。

strong>(三)深入开展城乡环境综合治理“两进”活动。

入推进城乡环境综合治理“两进”活动,一是两次组织职工深入新桥社区进行牛皮癣清理、卫生死角清除、卫生扫除等,净化了社区的卫生环境;二是加强办公区域美化、绿化,对花草树木定期进行修剪、锄草、除虫。

strong>(四)按时报送城乡环境综合治理相关材料。

照城乡环境综合治理相关材料报送要求,按时报送了我局城乡环境综合治理职业要点、各类拓展资料、各类表格、各项活动贯彻落实情况报告及相关信息,及时反应我局环境综合环境综合治理职业动态。

strong>四、下步职业打算

strong>(一)加强进修教育,进步职工素质。

一步加强气象业务聪明及相关法律法规宣传教育,让广大干部、职工掌握应知应会的气象和法律聪明,进步职工素质。

strong>(二)继续扎实开展“除陋习、树新风”专项行动。

局把它作为一项重要职业来抓,紧密结合城乡环境综合治理职业,采取目标任务与职业责任有机结合,加大人力物力财务投入,细化职业措施,严格落实问责制。加大扫除力度,扎实开展办公区域清洁卫生,彻底杜绝“脏乱差”现象,结合效能建设活动,扎实推进文明办公。

strong>(三)强力开展集中治理“五乱”活动。

局在职工中开展了“讲文明、讲卫生、改陋习、树新风”为主题,整治“五乱”为重点的专题活动,深入贯彻落实全县城乡环境综合治理职业推进扩大会议灵魂,加强职工对治理“五乱”的认识,培养健壮文明、卫生行为,提升职工文明素质;并以深入开展“两进”活动为契机,将任务分解到各股室人员,强化责任落实,做到管理不留空白、不留死角,实行职业流程化,明确任务、明确环节、明确时限、明确责任、明确奖惩,环环相扣,步步推进,促进良好风尚形成,推动城乡环境综合治理职业不断向广度和深度拓展。

场治理月度职业拓展资料范本第四篇

个月的时刻即将过去了,在这一段时刻里,参与到了项目组的工程管理经过当中,经历了不断地进修、领会、思索、掌握,对地产项目有了必须深度的了解和认识,对工程现场管理更是有了初步的操作经验,对以后深入职业起到了奠基的影响。现针对本人在七月二日至九月三零日这一段职业中的亲身感受,特进行拓展资料如下:

strong>一、学会执行。

工程管理当中,执行是一项重要的环节。执行不及时、不到位将直接导致工期延误,施职业业断续,给工程带来极大损失。为了尽量避免在执行任务环节上出难题,这就要求我们时刻持续头脑清醒,用心自主地认真进修和领会项目管理规程和相关工程合同,制定妥为完善的职业规划,严格地按着准确执行公司所制定的项目管理规程和施工规范,去逐一落实细节、难题解决。在职业中,以管理规程为准绳,以工程合同为依据,做到有理有据。在执行任务的经过当中,也需要讲究职业技巧,积累职业经验。及时准确地掌握各相关部门工程进展信息,结合工程现场的实际状况,统筹全局,兼顾局部,准确细致地落实具体细节,为企业争取最小的损失,最大的利润。

strong>二、新的感受:主观能动性。

东人家项目工程超多的收尾职业和验收职业都在等着我们每一个人去执行。特点是有些繁杂的职业并没有什么规律可循,需要的是我们脚踏实地去贯彻、去执行。因此,主观能动性的重要性就不言而喻了。对待职业和任务,领会的要执行,不领会的也要执行,有条件的要去执行,没有条件创新条件也要去执行。更多的时候,需要的是用心地去应对,遇到难题,不是去推委、摆困难,而是用心地发挥主观能动性,寻求难题解决的办法,没有什么难题解决不了。正确领会用心对待职业的态度:“全心全意,立即行动”,我相信:只要用心,办法总比困难多,必须能够完美地解决职业上的难题,为企业赚得更多的利润。

strong>三、高效协作。

工程进入实质性收尾阶段后,超多细致、繁琐的职业都需要准确地去落实、安排,这就需要项目组成员之间更加高效紧密地相互协作,制定更为具体有效的收尾职业规划及相应的赶工规划。一项工程的规划制定,不一个人或者一个部门能够单独完成的,除了需要自己部门对工程进展状况准确地把握和对工程规划合理的安排,同时还得联系、关注其他部门的进展,包括土建、水暖、强电、弱电等多方面的状况,制定实用高效的具体规划,并深入贯彻执行。

strong>四、对职业的更新领会:注重细节,端正心态。

何职业都需要我们细致地去深入、去执行。我们经常说“细节决定成败”、“心态决定一切”,说起来容易,做起来可不简单。更多的时候,职业不分大致都需要我们用心地去深入、去想办法解决。遇到难题和困难是正常的,就看我们怎样去对待一种用心的心态,能够使我们事半功倍,认真对待,细致入微,身体力行,亲力亲为,不舍不弃,必须能够很好的完成职业任务!

strong>五、防患于未然。

日常职业巡检经过中,就应注重观察和思索,善于及时发现难题,提出难题,分析难题,难题解决。对任何细微难题不能等闲视之,要将职业做得更细、更到位。同时需要对那些能够威胁(或潜在威胁)到工程进行的外界影响引起足够的重视,加强与施工单位的沟通,并加大督促力度和质量。及时提醒施工单位加强现场施工管理并采取相应措施,将职业落实到细处,一步到位。但从现场工程管理状况来看,我们做的职业还远远不够,更需要潜心进修,注重观察,对任何细微难题都要引起足够重视,工程无小事,防患于未然。将职业落实到实处,步步扎实,争取做得更好。

strong>六、在执行职业任务的时候,一切将以公司的利益最大化为前提。

了尽快赶完工期,需要我们用心主动地去指导、、帮忙施工单位完成职业任务。不能只把排好的规划任务甩手扔给施工单位,当起甩手掌柜来,这是极端不负责职业表现,务必警惕。在工程管理中,对施工单位也就应持续必须相互领会、尊重的态度,我们要的不是“甲方》乙方”的对立关系,这对于我们项目的进行来说并没有什么好处;而合作才是成功的基础,“甲方+乙方≥成功”,这才是我们所追求的商业共赢的道理。我们所做的一切都是为了同一个目标,那就是将事业进行到更高、更远!

上几点是这一段时刻,本人在职业中针对遇到的一些重点难题拓展资料出来的个人职业感受,其中贯穿了必须的个人想法。但由于本人参加职业时日尚浅,经验不足,层次不够,还有许多不足之处,敬请指正!

场治理月度职业拓展资料范本第五篇

本公共卫生高血压、二型糖尿病管理服务项目开展以来。根据年初全县卫生职业会议灵魂总体要求,以深化医疗卫生提示为重点,着力抓好公共卫生服务项目职业,全面实施基本公共卫生服务项目,积极开展高血压、糖尿病等慢性病的综合防治职业,加强慢性病服务项目管理与规范管理。现将开展情况拓展资料如下:

strong>一、制定公共卫生管理服务方案

基本公共卫生高血压、二型糖尿病患者管理服务项目指导方案,结合我乡实际情况确定具体项目目标,对辖区内所有三五岁以上高血压、二型糖尿病等患者为管理人群,在门诊和各卫生室职业中以六五岁以上老年人体检为契机,对高血压、二型糖尿病患者进行筛查、评估登记建档管理和随访,并制定了高血压、二型糖尿病筛查、确诊管理职业流程,做到了慢性病个案实行一人一档案,每个档案中有个人信息表、个人体检表,填表书写要规范、完整,明确了公共卫生管理项目的各项责任。做好乡村医生培训职业,将辖区内的各类资料整理归档管理和上报职业,力争我院公共卫生管理服务项目建档率、规范管理率达到上级要求。

strong>二、培养基本公共卫生管理服务项目管理人员

了使我院公共卫生管理项目职业顺利实施,今年举办了高血压、二型糖尿病聪明讲座,之后接受广大群众咨询。根据公共卫生高血压、二型糖尿病患者管理服务项目指导方案的具体管理和规范管理要求,培训我院公共卫生服务人员和乡医熟练管理和规范管理程序,牢固掌握疾病的筛查、评估、个人信息的采纳、登记、归档职业要领,职业中一定要按要求认真填写信息表格,准确记录数据,及时发现目标管理服务人群,做到及时发现患者,及时登记信息,及时建档管理及时随访,同时,要求各级公共卫生人员每月按时上报各类疾病患者本月的发现数和累计病人数,并按实施方案要求定期管理,帮助患者家属及社会人群了解高血压、二型糖尿病对个人、对家庭危害,教育目标人群自我识别高血压、糖尿病,从而减少疾病造成的影响,指导目标人群倡导“合理膳食,戒烟戒酒,适量运动,心理衡”的健活方式,重点干预三五岁以上正常高值血压,超重肥胖人群,以利推迟或预防高血压、二型糖尿病的发生,同时指导高血压、糖尿病患者规范用药,按各个患者的实际情况决定防治措施,告诉患者出现哪些异常时应及时就诊,做好危急患者的转诊职业,督导门诊和乡医为辖区内慢性病患者建立管理档案,从而使慢性病从管理到规范管理。

strong>三、全乡具体职业开展情况

零一一年,按县卫生局慢性病管理服务要求,开展慢性病管理服务项目,卫生院对全乡六个村委三三个村全面开展高血压、二型糖尿病筛查评估建档职业,落实公共卫生管理职业人员四人,全乡登记三五岁以上高血压患者一四八人,免费体检访视一四八人,管理率一零零%。全乡登记三五岁以上糖尿病患者四一人,免费体检访视四一人,管理率一零零%。

strong>四、待完善的难题和建议

共卫生管理服务项目通过一年的实施,全乡慢性病职业取得了一些成绩,然而还是存在着一部分群众的健壮觉悟不强,存在不够重视的情况,三是部分乡医责任心不强,不能按要求开展管理职业,不按时筛查上报职业开展情况,没有充分发挥乡医在村级网点的实际影响。因此,这就需要卫生院加强对乡医的培训职业,明确职业目标和此项职业的重要认识,改变服务觉悟,增强防病能力,增强公共卫生人员责任心,加大健壮教育力度,达到以防为主,防治结合,指导和帮助慢性病患者医疗、康复,减少慢性病的发病,有利于家庭、社会进步。

场管理职业拓展资料一零篇(扩展六)

—公园管理职业拓展资料一零篇

场治理月度职业拓展资料范本第六篇

委严格按照活动要求做好各项职业,现就我委开展治理收送“红包”专项的`职业活动开展情况拓展资料如下:

据文件灵魂,为确保“红包”难题专项治理职业落到实处,我委严格按照活动要求做好各项职业,现就我委开展治理收送“红包”专项的职业活动开展情况拓展资料如下:

strong>一、加强宣传动员,认真制定方案

扎实开展好“红包”难题专项治理职业,开头来说在班子成员中形成共识,先是召开了局班子会议进行了文件传达和部署,九月二六日又召开全体干部职工会议,认真进修其灵魂和要求,并成立了治理收送“红包”难题专项职业领导小组,由王富源主任任组长,刘剑梅副主任任副组长,相关科室人为成员,领导小组下设办公室,加强组织协调和监督检查,及时发现和难题解决,严格清理审核把关,确保专项治理收送“红包”职业落到实处。

strong>二、加强自查自纠,认真监督检查

委成立职业机构和召开治理收送“红包”专项职业会议,班子成员及干部都填写自查自纠登记表,设立专门监督电话和举报箱,使治理收送“红包”专项职业在群众监督下进行。对我委所有干部开展专项治理“红包”难题自查自纠进行了督促检查。到目前为止,我单位未发现领导干部违反规定接受和赠送“红包”难题。

strong>三、加强职业划重点,认真进修聪明

过开展专项治理阶段性职业来看,没有发现领导干部违反规定接受和赠予“红包”难题,下一步,我委坚定贯彻落实省、市、县的职业要求,扎实抓好治理职业督查,确保自查自纠情况完全属实。把党风廉政教育职业当作日常职业来抓,时常为党员干部敲响警钟,继续保持风清气正的良好内部环境,切实做好本职职业,进一步推动我县工业经济实现跨越进步。一是要继续加强《廉政准则》的进修,从想法上筑牢防线。二是要继续加强警示教育,从想法上筑牢防线。做到警钟长鸣。三是要完善监督制度,从源头上筑牢防线,切实把各项职业落到实处。

场治理月度职业拓展资料范本第七篇

贯彻落实科学进步观,加强重点流域水环境综合整治,保障饮用水源安全,根据区政府下达给我局的《南平市_区重点流域水环境综合整治责任书》要求,我局开展了前阶段职业,取得了一定的成效,现拓展资料如下:

、职业进展情况

一)乡镇垃圾处理场建设和达标排放职业的监督落实方面

区辖一五个乡镇,沿江乡镇一一个,其中_镇纳入城区环卫统一管理。沿江的_等六个乡镇,分别于__年、__年建成垃圾处理场并经省家园办验收合格,正常投入使用。我局采取每月巡查的方式对已投产的乡镇垃圾处理场加强运营监管,督促有关乡镇对垃圾渗滤液采取过滤池、沉淀池、芦苇丛等多种形式有效处理,基本达标排放。

二)保障饮用水环境安全方面

区环保局、区委农办、区国土分局等部门,结合新农村、中心村、地灾搬迁安置、造福工程建设,科学规划、合理布局,分批组织实施对城区集中式饮用水源保护区内的居民外迁安置。目前全区已新修编完成炉下镇、赤门乡总体规划,峡阳镇、南山镇大坝、凤池村历史文化名镇名村保护规划,炉下镇斜溪村等六六个行政村建设规划,正在建设大横镇四朵洋、塔前镇茶林、水南街道后谷等多个村镇住宅试点小区。根据省建设厅安排部署,规划于__年起,对部分条件较成熟的沿江居民集中区,开展农村生活污水截污和集中处理试点职业。

三)深化家园清洁行动方面情况

止一零月二一日,我区已全部完成__年五个集镇、四四个行政村(含库区村二一个)生活垃圾处理设施建设职业任务,并经省家园办验收合格,正常投入使用和运行。实现了沿江除纳入城区环卫统一管理外的八个乡镇,全部完成集镇生活垃圾处理设施建设任务和全区共一三九个行政村(其中沿江行政村四四个,完成整治并经验收合格三八个)的垃圾整治任务。今年验收合格的炉下镇、樟湖镇、洋后镇、巨口乡、赤门乡等五个集镇垃圾处理设施,均按福建省农村“家园清洁行动”垃圾治理验收标准(试行)建设,建有焚烧炉、分拣坪、遮阳棚、管理房、拦截坝、进出道路等。同时,有关镇(村)建立稳定的保洁队伍,健全垃圾清扫保洁各项制度,配备了垃圾池(桶)等各项设施,五个集镇共配有八五个垃圾池(桶),清运板车四二辆,垃圾专用机动运输车五辆,四四个开展垃圾整治的行政村已配备二三六五个垃圾池(桶)、五九辆清运板车,垃圾专用机动运输车九辆,镇村共投入资金三四七万元。通过开展农村“家园清洁行动”,极大地解决了多年来农村垃圾乱堆放导致的镇容村貌脏、乱、差的难题,使农村家园面貌焕然一新。同时,我区沿江、沿溪乡镇尚未列入“农村家园清洁行动”的村有六个(即来舟镇新建、傍溪、王富村,大横镇陈墩、埂古、常坑村),我局已督促有关镇村在__年底前完成农村家园清洁行动治理任务,并建立垃圾处理的长效运行机制,争取列入__年省家园办验收范畴。

四)开展垃圾清理方面情况

江两岸一公里范围内的所有垃圾堆放点,有关乡镇、街道已予以清理,确保无污染物入河,尽量做到水面无漂浮物,岸坡无垃圾。目前,全区共清理沿江垃圾堆放点五五处,累计清理垃圾五八零吨。安丰沟流域生活垃圾处理,经市区有关部门多次协调,明确纳入市环卫清扫保洁服务范围,据悉于一一月二零日正式启动。目前正逐步开展垃圾袋装收集、设置垃圾桶(池)、建立监控体系等职业。

五)确定由局建管股副股长沈文鸿负责项目的实施和联系,定期向区整治办报告项目进展情况,并提供相关的数据和材料。

、存在难题和建议一、部分已建的江河沿岸乡镇垃圾处理场设施建设还不够完善,垃圾焚烧炉利用率不高,管理水平和运行效果有待进步。建议有关乡镇加大垃圾收集处理服务范围,加强监督管理,确保已建垃圾处理设施的有效运行,严禁在河岸堆放和向河道倾倒垃圾、废弃物、有毒有害物质,建立健全水环境综合治理监督队伍。

、乡镇、村庄垃圾处理费征收存在较大困难。有些乡镇、村对镇区单位、部分营业场所和村民收取少量垃圾处理费,大多数乡镇、村未实施对村民的垃圾处理费征收,且我区镇、村财力普遍困难,难以保障处理费的投入,从而影响了垃圾收集处理职业的有效开展和整治效果。建议有关乡镇建立健全垃圾处理经费保障机制,多渠道保障经费的投入。

、村民清洁家园觉悟有待进步。建议进一步加大宣传力度,进步村民参与家园清洁行动主体觉悟。

、下阶段职业安排

、继续开展清洁家园“回头看”活动。督促有关乡镇村进一步完善已建的垃圾处理设施,健全相关清扫保洁管理制度,加大监管力度,确保设施的正常有效运行,巩固家园清洁整治效果。

、进一步加大督查力度,与区人大城乡委、区效能办等有关部门,按规定的方案,加大巡查、督查力度,通过《_建设信息》、有关媒体等渠道予以曝光通报,并对整改情况跟踪督查。

、继续积极深化开展家园清洁行动。把未通过验收的沿江六个行政村和塔前镇及其他行政村纳入__年整治任务,扩大家园清洁行动的开展范围。

场治理月度职业拓展资料范本第八篇

个月的时刻即将过去了,在这一段时刻里,参与到了项目组的工程管理经过当中,经历了不断地进修、领会、思索、掌握,对地产项目有了一定深度的了解和认识,对工程现场管理更是有了初步的操作经验,对以后深入职业起到了奠基的影响。现针对本人在七月二日至九月三零日这一段职业中的亲身感受,特进行拓展资料如下:

、学会执行。在工程管理当中,执行是一项重要的环节。执行不及时、不到位将直接导致工期延误,施职业业断续,给工程带来极大损失。为了尽量避免在执行任务环节上出难题,这就要求我们时刻保持头脑清醒,积极自主地认真进修和领会项目管理规程和相关工程合同,制定妥为完善的职业规划,严格地按着准确执行公司所制定的项目管理规程和施工规范,去逐一落实细节、难题解决。在职业中,以管理规程为准绳,以工程合同为依据,做到有理有据。在执行任务的经过当中,也需要讲究职业技巧,积累职业经验。及时准确地掌握各相关部门工程进展信息,结合工程现场的实际情况,统筹全局,兼顾局部,准确细致地落实具体细节,为企业争取最小的损失,最大的利润。

、新的感受:主观能动性。华东人家项目工程大量的收尾职业和验收职业都在等着我们每一个人去执行。特别是有些繁杂的职业并没有什么规律可循,需要的是我们脚踏实地去贯彻、去执行。因此,主观能动性的重要性就不言而喻了。对待职业和任务,领会的要执行,不领会的也要执行,有条件的要去执行,没有条件创新条件也要去执行。更多的时候,需要的.是积极地去面对,遇到难题,不是去推委、摆困难,而是积极地发挥主观能动性,寻求难题解决的办法,没有什么难题解决不了。正确领会积极对待职业的态度:“全心全意,立即行动”,我相信:只要用心,办法总比困难多,一定能够完美地解决职业上的难题,为企业赚得更多的利润。

、高效协作。自工程进入实质性收尾阶段后,大量细致、繁琐的职业都需要准确地去落实、安排,这就需要项目组成员之间更加高效紧密地相互协作,制定更为具体有效的收尾职业规划及相应的赶工规划。一项工程的规划制定,不一个人或者一个部门能够单独完成的,除了需要自己部门对工程进展情况准确地把握和对工程规划合理的安排,同时还得联系、关注其他部门的进展,包括土建、水暖、强电、弱电等多方面的情况,制定实用高效的具体规划,并深入贯彻执行。

、对职业的更新领会:注重细节,端正心态。任何职业都需要我们细致地去深入、去执行。我们经常说“细节决定成败”、“心态决定一切”,说起来容易,做起来可不轻松。更多的时候,职业不分大致都需要我们积极地去深入、去想办法解决。遇到难题和困难是正常的,就看我们怎样去对待?一种积极的心态,可以使我们事半功倍,认真对待,细致入微,身体力行,亲力亲为,不舍不弃,一定能够很好的完成职业任务!

、防患于未然。在日常职业巡检经过中,应该注重观察和思索,善于及时发现难题,提出难题,分析难题,难题解决。对任何细微难题不能等闲视之,要将职业做得更细、更到位。同时需要对那些能够威胁(或潜在威胁)到工程进行的外界影响引起足够的重视,加强与施工单位的沟通,并加大督促力度和质量。及时提醒施工单位加强现场施工管理并采取相应措施,将职业落实到细处,一步到位。但从现场工程管理情况来看,我们做的职业还远远不够,更需要潜心进修,注重观察,对任何细微难题都要引起足够重视,工程无小事,防患于未然。将职业落实到实处,步步扎实,争取做得更好。

、在执行职业任务的时候,一切将以公司的利益最大化为前提。为了尽快赶完工期,需要我们积极主动地去指导、、帮助施工单位完成职业任务。不能只把排好的规划任务甩手扔给施工单位,当起甩手掌柜来,这是极端不负责职业表现,必须警惕。在工程管理中,对施工单位也应该保持一定相互领会、尊重的态度,我们要的不是“甲方>乙方”的对立关系,这对于我们项目的进行来说并没有什么好处;而合作才是成功的基础,“甲方+乙方≥成功”,这才是我们所追求的商业共赢的道理。我们所做的一切都是为了同一个目标,那就是将事业进行到更高、更远!

上几点是这一段时刻,本人在职业中针对遇到的一些重点难题拓展资料出来的个人职业感受,其中贯穿了一定的个人想法。但由于本人参加职业时日尚浅,经验不足,层次不够,还有许多不足之处,敬请指正!

场治理月度职业拓展资料范本第九篇

顾过去,不知不觉我来到本项目部一年多了。在这一年中既忙碌又充实,在这段时刻里有经验要积累,也有教训要吸取。在此,我对这段时刻的职业做个划重点,以便于在以后的职业中扬长避短,才能更好的做好电仪技术职业。在项目上,我作为一名见习生主要跟师傅负责__工程的电仪职业,职业中有项目部领导的支持和各位同事的热心帮助,在此深表感谢并使我对职业充满信心,在愉快和轻松的环境中完成自己的职业。我从下面内容多少方面进行划重点:

、工程图纸审核及技术交底。

接到工程图纸时便及时对图纸进审核,对图纸设计内容,强电体系、弱电体系、给水体系、排水体系进行逐一核对,以便在图纸会审中及时解决。图纸中出现与施工相抵触的情况及时和甲方协商,便于工程的顺利进行打下有利的基础。按审批的施工组织设计和施工方案及现行质量验收规范对我们管理的施工班组进行技术、质量、安全的技术交底。由于设计图纸对于满足使用功能上的欠缺,在施工经过中经常发生甲方临时的变更,对于能够在施工前签证的变更,都做到了及时准确,而部分不能在施工前签证的,在施工完成后,立即进鉴证。

、现场施工管理与质量的严控。

了进步施工班组的质量觉悟,对施工中常出现的质量、预留、切槽、配电箱安装和防雷焊接等缺陷,给班组长提出响应的预防措施。同时经常在现场为他们纠正错误,对其进行缘故分析提出相应的预防方案,并及时与土建施工队进行协商,以免影响到主体工程进度,对二次结构中可能出现的难题通知施工队及时整改同时做到随时检查隐蔽职业。随后对本部门的施工质量进行严格要求,对各号楼出现的质量难题进行及时检查及时整改。为了更好的配合总体的工程进度对本部影响到总体工程进度的工序及时到现场解决。严格要求班组养成良好的职业习性,做到“人走场地清”杜绝给其他班组带来不便。在施工质量上我们要求班组在追求满足质量的情况下要追求美观整洁。

、原材料控制与资料归档。

着市场竞争的加剧,各种不合格的产品随时都能进入现场,为了保证工程质量对进入现场的所有的水电材料进行严格检查。

们充分认识到这项职业的重要性和艰巨性,于是我们下定决心要把这项职业做好,杜绝不合格材料进入现场施工现场。为了避免工程原材料浪费或流失。我们对各施工班组签发了原材料清理和原材料利用通知,同时对施工图纸在没有改变设计意图的情况下对电气施工图纸线路和管道进行线路走向二次设计,并且在管理的楼号中起到一定的效果。

料做到及时、准确的收集材料合格证、进行材料试验、隐蔽工程验收、检验批质量验收、分部分项工程质量验收,并且及时找甲方驻土地工程师、监理工程师签字盖章,从而做到了施工资料各检验批、分项分部、隐蔽验收、材料试验的日期能够与实际施工日期相吻合,满足施工资料编制的要求。并对工程资料及时整理和归档。保证了施工资料的诚实性,完整性和有效性。

、安全文明施工。

据项目部安全指示灵魂,每周一对施工现场临时用水电、文明施工进行检查,发现安全隐患及时处理。减少了施工经过中的用电安全事故的发生,为总体工程的顺利施工创新有利条件。

这段时刻我最大的收获是:

、对各号楼的质量控制。

、减少本工程与总体工程的交叉作业面。

、控制原材料浪费。

、施工现场实际难题处理的应变能力。

职业中最大不足:

、对各班组的。安全文明施工要求不够力度。

、对班组工人的素质化管理不到位。

、有时候缺少对各施工班组长的惩罚力度。

后的职业打算:

过拓展资料这段时刻来的职业,找出自己在职业中很多不足地方,以便在以后的职业中加以克服,同时还需要多看书,认真进修好规范规程、图集及有关文件资料,掌握好专业聪明,进步自己的职业能力,加强自身责任感,及时做好个人的各项职业。

体来说,我在这项工程的职业自己感觉还不算太满意,我会在今后职业中,将不断的拓展资料与反省,不断地鞭策自己并充实能量,克服职业的不足。努力进修新的职业技巧进步自己的职业水平,我坚信我会在以后的职业中更加完善自己,以适应时代和企业的进步,与公司共同进步、共同成长。

我们项目部美好的明天,让我们各部门在领导的支持下,克服种种困难使我们项目部以更先进的管理模式,以更新的面貌更新的姿态,去迎接更美的明天。

场治理月度职业拓展资料范本第一零篇

零xx年,我局社会治安综合治理职业在县委、县政府的领导下,坚持以_学说和“三个代表”重要想法为指导,贯彻落实党的_灵魂,按照县综治委部署,以我县建设“平安扶沟”为契机,我认真履行综治成员单位责任,竭尽全力抓好我局综治各项措施的落实,确保了我局安全稳定,现就一年来履行综治责任制情况及平安气象建设职业汇报如下:

strong>一、统一想法、进步认识

年来,我坚持把综治维稳职业作为一项重要的政治任务来抓,统一想法,进步认识,进一步增强做好综治维稳职业的责任感、使命感和紧迫感。县政法职业,维稳综治职业会议后,我及时组织召开局办公会,局干部职工大会,认真组织传达贯彻,并通过进修,深化干部职工的想法统一到上级会议的灵魂和职业部署上来,从而树立起大局觉悟,责任觉悟,忧患觉悟和稳定觉悟,切实进步了做好维稳职业的自觉性,坚持从讲政治的高度,把维稳和综治职业当作压倒一切的政治任务来抓,列入重要议事日程,周密部署,并结合我局实际,认真研究和制定相关方案措施,并健全了值班、汇报及信息交流等职业机制,狠抓职业落实,有力地推动了综治维稳职业的深入开展。

strong>二、加强领导、强化责任

护稳定职业是一项长期型的职业,年初我组织召开专门会议,成立专门维稳领导小组,由一把手负总责,各股室负责人为成员,组成了强有力的维稳班子,建立健全针对性强、操作性强的管理办法和制度,先后出台了《扶沟县气象局社会治安综合治理职业制度》、《扶沟县汛期气象服务职业应急预案》、《气象安全事故应急救援预案》、《突发灾害气象服务处置预案》、《突发重大气象灾害应急预案》不断探索并建立符合本单位实际、以社会治安综合治理为重点的长效管理机制。同时还将维稳职业纳入年终责任制的考评。

strong>三、以平安建设为契机,扎实开展社会治安综合治理职业

极组织全局干部、职工进修“三个代表”重要想法及上级有关文件灵魂,坚持每季度召开一次社会稳定分析会,结合“五五”普法、“”全球气象日、“安全日”职业,我们加大了法律、法规宣传职业,精心组织安排全局干部职工走上街头进行集中宣传气象灾害防御条例以及法律法规、防护雷电、人工影响天气等方面的聪明,制作图文并茂宣传展板、条幅,设置咨询台。向行人分发宣传材料三零零零余份,并当场解决人民群众法律、法规、气象灾害防御的一些难题。进步了气象法律法规的宣传效果;为加强局综治职业,我们长期实行二四小时值班制度。特别是节假日期间强化治安保卫职业,做好值班带班安排,并做好记录。局在资金紧张的情况下加大技防、物防的资金投入,对一些不安全的影响,能及时做好防范如在局业务楼专门安装防盗门、防盗窗及监控等设施。由于我局领导、干部、职工法制觉悟,防范觉悟较强,形成遵纪守法的好风气。一年来没有干部、职工参与越级上访,无火灾,无刑事案件、治安案件,无人员伤亡责任事故,无交通事故等,从而推动了我局各项职业的顺利进展。

strong>四、认真履行责任,尽心尽力做好本职职业

一)、坚持把领导决策气象服务放在首位。二零xx年六月六~八日我县正处于小麦收割高潮,但老天不作美,却降下了中到大雨。六月六日降雨量为毫米,八日降水量为毫米。此次降雨经过,我局提前二四小时就做出了准确预报,并发布了《重要天气预报》,通过联通公司向所有手机用户发出信息,建议强力推进机收进度。由于预报准确,服务及时,措施到位,使全县小麦达到了丰产丰收,颗粒归仓,受到全县各界的好评。

二)、积极开展人工影响天气职业。我局针对干旱少雨关键季节,想地方领导所想,急人民群众所急,精心组织,抓住一切有利时机适时开展人工增雨作业。二零xx年实施增雨作业四次,增雨效果显著,有效缓解或解除了当时的严重旱情,为确保农作物的增产增收和缓解地下水资源不足等做出了突出贡献,受到社会各界的一致好评。如二零xx年初,我县遭受到历史同期五零年一遇的严重旱情,全县百万亩小麦的正常生长严重受阻。我局全体员工以高度负责的灵魂,密切注视云天变化,全心全意实施人工增雨作业,县长孙敬林鼓励我们“不要可惜炮弹”。在大旱之年,百万亩小麦单产总产均创历史新高。

今后的职业中,我将继续坚持_学说和“三个代表”重要想法为指导,认真履行综治成员单位责任,牢固树立和落实科学进步观,找准位置,把握重点,与时俱进,开拓创新,不断把综治维稳职业进步到一个新的水平。

场治理月度职业拓展资料范本第一一篇

了贯彻十八大会议灵魂,加强社会主义灵魂文明建设,努力操作“三个代表”重要想法,促进三个文明建设稳定、协调、健壮进步,根据省、州、县相关文件灵魂,半年来,我校紧紧围绕全县综合治理职业,结合本单位实际,做到了单位大局稳定,治安平,为我县经济和社会进步做出了一定的贡献。

strong>一、努力改善进修、职业、生活环境。

年来,我们按“安全文明小区”的建设要求狠抓了环境的治理。

是我们成立了以校长唐久斌同志任组长,副校长吴振树同志为副组长,彭灵丽、舒姗、姚秀瑜、王中跃等同志为成员的创建活动领导小组;

是各项组织机构健全,学校成立了普法、调解、治保、帮教、给护稳定小组,并制定了安全保卫、稳定、调解、治保、帮教等制度和治安防火、防盗、防安全事故公约;

是防范措施落实,设施完善:开门见山说,我们制定了目标管理责任制;接下来是“三防”和治安公约同广大干部、职工见面,做到家喻户晓;再次,是做到重点部位的安全防范落实,消除不安全隐患。通过近半年的职业,我校上下团结,和睦相处,设施不断完善,为广大师生创新了很好的进修、生活、职业环境。

strong>二、采取各项措施,确保大局稳定

了搞好综合治理职业,维护社会稳定,我们狠抓了政治学说和法律法规进修,认真抓了干部职工的遵纪守法教育职业,要求广大教职工自觉遵守各种,做到严以律已,宽以待人。学校组织了班子会、办公会、民主生活会,认真分析了本单位的治安形势,排查了不安全影响,研究消除措施,在资金特别紧缺的情况下,仍然挤出一部分资金加强了硬件设施建设,使全校上下大局稳定,治安良好。

strong>三、按高标准要求,促进各项职业开展

年以来,我们在进步认识上找差距,在经验积累上学先进,在措施落实上下功夫。

一)学校成立了以校长唐久斌同志任组长,副校长吴振树同志为副组长,彭灵丽、舒姗、姚秀瑜、王中跃等同志为成员的创建活动职业领导小组,按照省、州、县下达的任务指标,制订了各项职业目标。

二)围绕各项职业目标,制订相关制度,采取相关措施,在“坚持进修、增强团结、注重法纪”上狠下功夫,把“树立新风、强化团结、改善环境”落到实处。

、我校认真组织了干部职工的政治学说与业务聪明进修和法纪教育,并结合各种法律法规聪明进行了广泛培训,进步干部职工的政治想法素质和执法水平。班子通过进修,坚持召开民主生活会,交心通气,加强了班子团结,党、政、工协调,党群、干部关系良好,单位半年来无违法乱纪行为。

、广泛开展职业道德、职业技能教育,积极推行办事公开制度,增强了服务觉悟,我校按时完成了各项职业任务。到现在为止,共培训农民二五零零人,发放资料五零零零份。

、我们在改善单位环境上,重点落实了硬件建设措施,投入资金,改善了单位文明办公条件,半年来,学校清理了水沟,对瓦房查漏补缺,消除了水灾隐患。

、坚定响应县委、政府的号召,积极配合公安等部门进行禁赌、禁毒、禁放等职业,使单位的干部作风有了明显的好转。

之,在开展综合治理职业中,我们严格按照上级指示灵魂,结合本单位实际,充分发挥职能影响,根据年初职业目标,我们做了大量职业,并取得了一些成效。但由于多种缘故,仍有一些地方需要改进和完善,以后我们将发扬成绩,克服不足,竭尽全力搞好综合治理职业,使我校成为名副其实的安全文明单位。

场治理月度职业拓展资料范本第一二篇

城乡环境综合治理职业开展以来,我院严格按照相关文件和会议灵魂,结合我院职业的实际,认真开展城乡环境综合治理职业,现将二零xx年职业情况拓展资料如下。

strong>一、高度重视,精心组织,城乡环境综合治理职业成效明显。

、努力强化组织领导。我院成立了以局长(代理院长)李阿沙同志为组长的城乡环境综合治理职业领导小组,并明确了各相关科室负责的职业,具体牵头实施整个治理职业,形成了科室联动,全体职工齐动的良好职业格局。

、积极开展文明劝导。明确时刻、明确人员,进行文明劝道和义务劳动。

、根据安排,一是在做好本院城乡环境综合治理职业的同时,要搞好责任区的清洁卫生,一是每周星期五,我院还派出干部职工到责任区就环境综合治理职业进行现场指导,进行大扫除和文明劝导活动;二是通过一段时刻的整治,卫生、交通秩序、医疗秩序等得到了明显的改善,责任区的街道、巷口、楼房都变得更加的干净、整洁、有序,而且,责任区的群众对城乡环境综合整治工程变得更加踊跃,营造了全民参与、共建共享的浓烈气氛。

strong>二、突出重点,立足本职,城乡环境综合治理进行大力宣传。

切实宣传好城乡环境综合治理职业,广泛动员全县干部群众,共同打造新环境、新生活。

、开设专题进行重点宣传。全县城乡环境综合治理职业动员会后,我院各临床科室上班人员就成了城乡环境综合治理宣传志愿者,利用诊断、治疗的机会给患者和家属宣传文明礼貌、爱国卫生等科学聪明,受到了应有的效果。

、切实加强日常宣传。我院在显眼窗口张贴环境综合治理标语和聪明,在利用电子显示滚动播放城乡环境治理法规、政策,影响明显。

strong>三、二零xx年职业要点

整个城乡环境综合治理职业中,成绩是主流,但同时也还存一些困难和难题,我们将在来年的职业予以加强和改善:我院将继续围绕我县改革进步稳定大局和“城乡环境综合治理工程”的主题,集中力量,多管齐下,积极有效地开展形式多样、内容丰富的“城乡环境综合治理工程”宣传活动,教育和引导广大干部群众从我做起、从现在做起,积极投入到“城乡环境综合治理工程”职业中来,全面提升城乡环境综合治理职业的力度和成效,加强新经验、新举措的拓展资料利用,积极为全县的城乡环境综合治理职业添砖加瓦

场治理月度职业拓展资料范本第一三篇

xxx年即将过去,xxxx年即将到来,在这新旧交接的时候,对这一年来的职业进行划重点,做出了一些成绩,也存在某些不足。从xxxx年六月项目部进驻以来,使原来都是荒草茫茫、污水漫漫的荒凉之地,到现在五栋宿舍楼工程已经封顶,教学楼、食堂、科学馆正在建设中,新校区的建设已经初具规模,回首往事,倍感欣慰,我们可以很自豪的讲:我们有信心更有能力做好这项工程。

为一中项目部的组建职业是在今年的二月份开始的,当时,由于一中项目土地难题,延缓了开工时刻,项目部管理人员按照公司的安排,全部转到“光伏玻璃项目”职业,与光伏玻璃项目部,共同完成了一、二熔窑预应力管桩基础和深基坑开挖、原料车间预应力管桩基础和筏板基础以及烟囱、混合料体系基础施工等职业。

着一中项目建设的逐步展开,于xxxx年五月底才正式开始一中项目的职业,截止目前为止,一中项目共完成了一、二、三女生宿舍楼和一、二男生宿舍楼工程的封顶;三栋教学楼地下室工程;食堂基础工程和科学馆基坑开挖职业,累计完成预应力管桩m道路路基土石方工程m。

首这一年的职业情况,有成就的喜悦也有失误的苦恼,无论是个人还是整个项目部从一开始到现在确实有了新的改变,在喜悦和苦恼之间,较之以往多了一份责任心,多了一份凝聚力,对于我们这个刚组建起来的项目部,经历了太多的停工待料到不分昼夜抢工期,从资金严重缺乏道施工人员严重不足的艰难步履和疾风骤雨,我们也又多了一份成熟和壮大。从职业方式的改善、人员重组到规章的制订和执行,这些都是引领项目部步入正规的正面影响。使项目咳嗽备泳罚峁垢雍侠恚谖尬厍髁⒖诒⒋闯銎放疲驹隽斯馓砹瞬剩旅婢臀蚁钅坎康囊荒职业拓展资料向公司作汇报。

、技术质量拓展资料

、质量目标的确定

为一中工程是当地的重点工程,也是一项民生工程,根据本工程的特点,制定了安徽省建筑工程“黄山杯”为本工程的质量目标,目标确定后,围绕这个目标制定了相应的管理措施及管理技巧。对参加施工人员进行宣传教育,加强施工人员的质量觉悟,了解我们的质量目标,进步全员质量管理觉悟,同时我们对

工程的独特性,制定了一些管理办法。如:开头来说要对参加项目部管理人员进行教育,对一些独特部位的要求提前掌握。本工程是由我公司的项目管理人员和各工种的施工班组共同参与管理,要真正使他们了解我们的目标和要求,使他们能够积极的配合共同抓好工程质量。对施工班组的建设和管理是非常重要的,只有基层的质量管理职业做好了,整体质量目标才能得以实现,为此,项目部制定了严格的交度、中间检查和交工验收、奖罚等。真正使这些得到执行和落实,有着很大的困难。开头来说是各级管理人员的管理水和技能参差不齐,从不同的地方汇聚而成,考虑到大家过去在不同的地区有着不同的施工管理和质量管理觉悟,需要在想法上认识,在管理上要求,我们对各相关人员经过多次的进修、教育使他们真正领会我们的目的,共同我们的职业。经过多方面的职业,取得了一定的效果,收到了预期的效果,工程质量和工程管理受到建设单位和当地建设主管部门的一致好评,曾多次相关部门来我项目部参观。

、原材料质量管理

场的原材料严格从源头抓起,材料到场后对其材质证明书和外观质量进行严格的检查,符合要求后才能进场。材料进场后及时并请监理现场见证取样并送检,检测合格后才能使用。

地材料堆放:分规格、型号、品种、批次进行堆放。同时做到先进场先用、后进场后用,并作好了防雨和防潮措施。

、半成品的质量管理

一)钢筋半成品管理:钢筋在制作前,由技术部门对其下料表进行审核。下料前,质量部门开头来说检查下料单是否经过审批、签字。如无审批签字的下料单,不得进行下料加工,审批完毕的下料单才能下料制作。制作好的半成品必须分规格、分使用部位、分型号进行现场堆放,并做好防雨、防潮措施。制作好的半成品,严格按照规范要求进行验收达到要求方可使用,达不到要求的部分及时进行返工到合格为止。

二)模板工程半成品的管理:模板的半成品主要是弧形结构屋面梁模板的制作。应用计算机管理将模板图进行分割,标注出个部位的详细尺寸,在现场采用一:一放大样的形式加工成半成品定型的模板,模板制作完成后严格按图纸要求进行检查,符合要求后,进行加工制作,工程质量和进度明显进步。

、施工质量经过职业

一)轴线:采用全站仪将轴线引测到现场后,及时监理工程师对基准线进行检查,同时做好详细的测量记录备查,经过验收合格后才进行下一道工序的施工,并办理交接手续。

二)标高:由测量主管测设到各栋楼层,质检员和技术负责人进行复查,对检测存在难题及时整改。

面的标高都做到两次检测,①模板支设完毕后用水准仪对板面模板标高进行一次检查;②在楼面砼浇筑完成后,再进行一次检查。达到要求方可进行下道工序施工。经过这些职业的落实到目前,收到了较好的效果。

三)施工经过质量:成立以项目经理、技术负责人为主的工程质量检查小组,定时不定时的对分项工程的验收职业进行检查,质量经过主要是以施工班组自检各专业工长作全面检查质检员抽查的方式进行工序质量。对存在的难题下达《质量整改通知》,同时,依据项目部下发的《质量管理

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