娉用合同范本
娉用合同范本第一篇
甲方：_________（通常为聘用方）
乙方：_________（通常为受聘方）
为做好家教职业，甲乙双方协商一致，签订本协议并共同遵守。
第一条甲方聘用乙方担任家庭教师，乙方接受聘请。
第二条本协议的期限为______个月（周）。协议自签订之日起生效。
第三条乙方授课的对象为________，其与甲方的关系为____________。
第四条乙方授课的内容为______________________________________。
第五条乙方授课的方式为______________________________________。
具体安排是：__________________________________________________。
第六条乙方授课的地点是：____________________________________。
第七条甲方按每月（周）支付一次的方式支付乙方酬金，支付标准为每小时____元。
第八条甲方的权利与义务
（一）甲方的权利
一．对乙方履行责任的情况有监督和提出建议的权利；乙方职业严重违约、失职的，甲方有权解除合同；
二．甲方有权拒付协议未约定的其他任何不合理费用；
三．甲方有权制止乙方实施的有害于授课对象的行为或者其他侵犯授课对象合法权益的行为；
（二）甲方的义务
一．甲方应为乙方完成职业任务提供较好的职业条件，确保职业环境和职业期间的安全；
二．积极配合乙方做好家教职业；
三．按协议准时足额支付乙方授课酬金；
四．甲方因独特情况需要调整辅导时刻，应征得乙方同意。
第九条乙方的权利与义务
（一）乙方的权利
一．乙方有权根据授课对象的实际情况采用合适的教学技巧，甲方不得干预；
二．乙方有权根据协议按时足额获取酬金；
三．乙方有权拒绝协议之外的其他附加职业和不合理要求；
四．甲方侵害乙方合法权益时，乙方有权解除合同并获得应得酬金。
（二）乙方的义务
一．乙方必须按约履行责任，对授课对象要有爱心，准备要充分，讲授要认真，辅导要精心，效果要明显；
二．乙方应按约定方式和时刻职业，诚信守时，因蒋茹隋踢调整辅导时刻或改变职业方式，应事先征得甲方同意或及时向甲方报告；
三．乙方不得向甲方要求协议之外的`不合理费用。
第十条违约责任
（一）甲方不按约定准时足额支付酬金的，除在规定的时刻内支付乙方酬金外，还需加付相当酬金二五%的经济补偿金；
（二）因甲方侵犯乙方合法权益导致乙方解除合同的，甲方仍应按约支付乙方酬金；
（三）乙方实施有害于授课对象的行为或者其他侵犯授课对象合法权益的行为，甲方可以不付酬金；
（四）乙方职业严重违约、失职导致甲方解除合同的，甲方可以不付酬金；
（五）其他约定。
第十一条争议处理
因履行本协议发生的争议，双方同意按下列第____项解决：
（一）双方协商处理；
（二）向学校家教服务机构申请调解；
（三）交由家教中介机构调解；
（四）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁；
（五）向人民法院提起诉讼。
第十二条本协议未尽事宜，双方协商解决。本协议如有与民族有关规定不符的地方，按有关规定执行。
第十三条本合同一式三份，甲乙双方各执一份，一份存学校家教服务机构（或家教中介机构）。
甲方：______乙方：______
签订日期：____年____月___日
娉用合同范本第二篇
甲方：
乙方：
一、因职业需要，经院务会研究，聘用乙方作为我单位病房护士。现拟定下面内容合同，望双方共同执行。
二、乙方在聘用期间，必须自觉遵守民族法律、法规及甲方的一切规章制度。
三、乙方在聘用期间，如有违反法律、法规及本单位规章制度的行为，甲方可根据有关规定给予纪律处分，直至解除合同。
四、乙方在聘用期间，必须做到态度和蔼、服务周到，认真、严肃，高度尽职。
五、乙方在聘用期间，必须严格各种操作规程。乙方在聘用期间，必须坚守职业岗位，如因玩忽职守造成后果者，一切损失由乙方本人负责。
六、乙方在聘用期间，按职业安排做好自觉的本职职业，同时应和单位的其他职工搞好团结，即分工又合作。
七、乙方在聘用期间，必须严格执行医生的医嘱，做好各种护理记录，严格交接班制度。
八、乙方在聘用期间，如因病、事请假，工资奖金按请假实际天数的比例扣发。如事假连续超过三个月，病假连续超过半年。甲方将视其情节解除合同。
九、乙方在聘用期间，享受甲方节假日发给职工的福利待遇。
一零、乙方在聘用期间，如因节假日需要加班，以基础工资为基数，按规定发给加班费。
一一、乙方在聘用期间，月基础工资元，发给在职职工绩效奖金的八零%.合同生效开始，甲方按有关规定计算购买养老保险和失业保险的费用，如数加发在乙方的工资中，由乙方自行购买。
一二、乙方在聘用期间，如生病恢复后，不能继续胜任职业的，甲方有权解除合同。
一三、本合同一式两份，有效期一年。签字之日起执行。
甲方：
乙方：
年月日：
年月日：
娉用合同范本第三篇
聘用方(下面内容称甲方)姓名:_________________
身份证号码：____________
受聘方(下面内容称乙方)姓名：_______________
身份证号码：___________________
甲乙双方经友好协商订立本协议，并于协议有效期内共同遵守。
主体内容：
甲方正式聘请乙方为____先生的专职司机，聘任期自__年零四月二三日起至__年零四月二二日止。聘任期满后，如双方无异议，此协议自动顺延一年;如任何一方要求解除协议，须提前一个月通知对方。
甲方责任：
一.按月支付乙方月薪__元人民币(其中包含乙方需自行缴纳的社会保险及个人劳动所得税)。工资发放日为每月的九号，以电汇形式转账致乙方开立的招商银行账户：。
二.考核乙方的职业表现并据此发放年终奖金。年终奖金全额相当于两个月月薪总额。具体标准参照“车辆管理办法”。
三.如因甲方缘故需提前解除合同，应依照当年有效职业月份同比例考虑年度奖金的发放;如因乙方缘故(包含主动辞职或因严重违反相关管理规定而遭甲方辞退)，甲方有权扣除全部年度奖金。
四.为乙方购买保额为一零万元的人身意外险。
乙方责任：
一.任职期内遵守交通管理相关的法律法规及甲方颁布的车辆管理办法。
二.提供服务的标准时刻为每天一一个小时，每月职业二五天。正常情况下，每周日休息。民族法定节假日除外。
三.每天的上下班时刻实行弹性制度，上班时刻以每天出车的时刻为计，下班时刻以收车时刻为准，具体以甲方指定时刻而定。
四.听候甲方的用车调遣并服从甲方在职业时刻内可能指定的其他职业要求。
五.自行负责全部食宿、交通、通信费用及因自身健壮缘故导致的医疗费用。
其他：
一.本合同与《车辆管理办法》互为补充，未尽事宜由甲乙双方洽谈解决。
二.合同一式两份，自双方签字之日起生效，甲乙双方各执一份，具同等效力。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
娉用合同范本第四篇
(一)甲乙双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。
(二)本合同订立时所依据的法律、法规、规章和政策已经发生变化的，应当依法变更本合同的相关内容。
(三)本合同确需变更的，由甲乙双方按照规定程序签订《聘用合同变更书》(附件一)，以书面形式确定合同变更的内容。
(四)乙方连续两年年度考核或者聘期考核不合格，甲方可以调整乙方的岗位或安排其离岗接受必要的培训后调整岗位,并向乙方出具《职业岗位调整通知书》(附件二),对本合同作出相应的变更。
娉用合同范本第五篇
甲方(具体聘用单位)：
乙方(受聘人)：身份证号码：
兹有甲方决定聘用乙方从事相关职业，经甲、乙方协商一致，达成如下协议：
一、聘用期限：
自________年____月____日至________年____月____日止，共________年____月，其中试用期自________年____月____日至________年____月____日止，共____月。
乙方应服从甲方职业安排，在聘用期内履行下面内容义务：
一、职业岗位：幼师范围及要求：学龄前幼儿的保育教育职业，职业积极热诚对幼儿有爱心。
二、遵守民族的法律法规和甲方的各种规章制度，接受甲方的劳动安全教育、遵守安全规章制度和操作规程，确保职业安全。如乙方不按规程操作，发生任何事故，后果自负。
三、乙方因职业中或上下班途中自己缘故造成的人身安全或伤害等，均由乙方自己承担。
四、乙方如想解除劳动关系，不再续约，应提前一个月告知乙方，同时还必须干好干满本学期的教育教学职业，否则甲方不予返还乙方抵押金。
二、乙方完成本合同规定的岗位职业责任后，甲方应向乙方支付下面内容待遇：
一、甲方以现金形式按月支付乙方工资，工资标准为人民币元月。
二、甲方支付乙方的其他待遇：(见备注)
三、甲方为乙方提供民族法定的休息假日。
三、出现下面内容情况其中一个，甲方可以提前解除本合同：
一、乙方在试用期内不符合聘用条件的;
二、乙方违反民族法律法规和甲方规章制度，情节较为严重的;
三、甲方因职业缘故必须撤消岗位，又无法重新安排职业的;
四、乙方因病医疗期满后，不能从事原岗位职业的;
五、按照民族及甲方有关规定可以解除劳动合同的。
六、甲方如不满意乙方的职业情形，甲方有权自动解除本合同关系。
七、乙方对幼儿进行体罚或变相体罚，解除本合同。
八、发生家长严重不良反应或是发生严重责任事故的，解除本合同。
四、甲、乙双方违反本合同，按民族现行有关规定承担违约责任。
五、本合同经甲、乙方签字(手印)后生效，合同期限届满即行终止，甲、乙方双方天然终止劳动关系。
备注：
经甲乙双方商定，乙方在试用期(________年)满后，继续职业________年以上，甲方每月给予乙方三险的补助金(大病及意外伤害保险一零元月、医疗保险二零元∕月、养老保险每月按基本工资的一二﹪进行补助)，由乙方自行缴纳支配。
甲方(盖章)：__________________乙方：_________________________
代表人(签字)：________________身份证号码：____________________
________年____月____日________年____月____日
娉用合同范本第六篇
甲方：聘用方：大元投资集团新型建材有限公司
乙方：受聘方：居民身份证号码：
甲方经总经理会决议，并经甲、乙双方平等、友好协商，甲方聘用乙方为甲方总工程师。就聘用有关事宜，特签订本协议，双方共同信守执行。
一、聘用内容
甲方聘请乙方担任甲方公司总工程师，自本合同签字之日起生效。
二、聘用时刻期限
至本聘用协议解除为止，无聘用期限。
三、聘用薪酬及支付
聘用薪酬为二零万元/年。
一、月基本工资标准一二零一九元以现金方式，由甲方负责支付给乙方。
二、剩余年薪作为年终考核预留金，按甲方责任状考核标准发放。
四、双方责任
甲、乙双方除了按照民族相关的法律、法规履行各自的权利、责任及义务外，对双方具体的责任与义务约定如下。
（一）甲方
一、负责给乙方提供必要的办公及食宿场所。
二、按约定的薪酬标准，按时支付给乙方。
三、赋予乙方职业中应该具有的权限，有利于乙方开展职业。
四、对相关工程的某些想法、行为等及时的告知乙方，以便乙方对相关工程作出相应的变更调整。
（二）乙方
一、保证按甲方砼生产和外加剂生产要求，为甲方提供及时、必要、有效的技术服务。
二、负责甲方涉及的砼生产和外加剂生产的技术、质量职业的总体控制，确保产质量量达到优良要求。聘用期间，不得以甲方名义对外提供任何担保。
三、负责审核项目、审批项目专项技术方案，参与销售合同评审和重点工程、重点施工部位、关键工序及季节性施工方案的技术交底，并监督、检查技术规范的执行情况和产品出厂、原材料进厂的质量把关。
四、负责组织技术资料的审核、移交、上报存档职业。
五、负责解决生产经过中出现的重大技术难题和重大质量事故鉴定和处理。
六、负责本公司技术部分的审核、鉴定。
七、在降低成本、进步工效、技术革新、保障安全等方面，提出合理化建议。
八、职业时刻除按照甲方单位正常的作息时刻，可根据生产需要灵活安排，但不能影响生产经过中的重大事项的确认。
五、协议解除
虽然本协议中有相反的规定，但公司可以出于下面内容任何理由终止本协
议：一）重罪的定罪，任何道德败坏的行为，或者导致监禁的犯罪行为，
二）任何偷窃、诈骗、欺骗或者伪造任何雇佣或公司记录的行为，
三）不适当的泄露公司机密或者专有信息，
四）任何有损公司声誉或者业务的行为，
五）失职或者没有能力履行公司分配的任何适当责任，在公司发出书面通知并提供适合的改正机会后，仍没有或不能纠正此类错误或能力，
六）任何违反本协议的行为，并且在接到要求改正的书面通知七天后仍没有改正，
七）在经营经过中严重不能胜任职务，
八）长期未经允许的缺勤，
九）非法占据公司业务机会，一零）在履行责任方面渎职，侵吞公司资金或财产；在代表公司达成的任何交易中牟取或企图牟取个人私利；向公司虚报业绩；在公司场所或公司所属场所内从事任何违反法律或公司规章的活动。当由于某种缘故终止本协议时，公司除了支付截止到终止之日的基本薪水之外，将不再对乙方负有任何进一步的责任。乙方提出解除协议的需提前三十日提交书面通知。
六、协议到期或者提前解除后，甲方有权对于乙方职业期间的甲方财物、文件资料等，进行清理核实后，甲乙双方办理移交手续。
七、违约责任
一．乙方违反本协议约定给甲方造成损失、或造成质量事故的，应当承担相应责任。
二.甲方未履行本协议按时支付乙方薪酬的，乙方有权终止本协议，并向沧州市劳动仲裁委员会提请仲裁
八、本协议未尽事宜，由双方友好协商予以补充，补充内容作为本协议的组成部分。
九、本协议自双方当事人签字盖章之日起生效。
十、本协议一式三份，甲乙双方各持一份，一份留存。
甲方（签章）：
甲技巧人代表：
年月日乙方（签章）：年月日
娉用合同范本第七篇
甲方：______________法定代表人：______________地址：______________
乙方：______________身份证号码：______________地址：______________
根据民族劳动管理规定以及本公司员工聘用技巧，甲方招乙方为试用员工，双方在平等自愿的基础上，经协商一致鉴定本试用合同，共同遵守本协议条款。
一、试用合同期限
试用期为______________天，自______________年______________月______________日至______________年______________月______________日止。
二、根据甲方的安排，乙方在救生员职业岗位。
三、试用期满后甲方聘用乙方的月薪为一二零零元，满勤表现奖二零零元，正式聘用时刻为______________年______________月______________日至______________年______________月______________日止
四、甲方的基本权利及义务
一、甲方的权利
一）有权要求乙方遵守民族法律和公司各项规章制度；
二）在试用期间，乙方如严重违反劳动纪律或企业规章制度，甲方有权终止合同。
乙方的行为给甲方造成损失，有乙方赔偿，情节严重的`追究其法律责任；
三）职业期间，乙方由于个人缘故发生的疾病及意外事故，由乙方负责；
二、甲方的义务
一）为乙方提供必要的职业条件；
二）负责对乙方进行职业道德、业务技能及公司规章制度的教育和培训；
五、乙方的基本权利及义务
一、乙方的权利
一）享有民族法律法规赋予的一切公民权利；
二）享有公司规章制度规定可以享有的福利待遇的权利；
二、乙方的义务
一）遵守民族法律法规、当地政府规定的公民义务；
二）遵守公司各项规章制度、员工手册、行为规范的义务；
三）维护公司的声誉、利益的义务。
四）乙方不得随意终止合同，辞职需提前一个月向甲方递交书面申请。
六、甲方的其他权利及义务
一、试用期间，乙方不能胜任职业或弄虚作假不符合录用条件，甲方有权提前解除本合同；
二、乙方有突出表现，甲方可提前结束试用，与乙方签订正式劳动合同；
七、乙方的其他权利及义务
一、具有参与公司民主管理、提出合理化建议的权利；
二、反对和投诉对乙方试用身份不公平的歧视。
八、本合同如有未尽事宜，双方本着友好协商处理。
九、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等效力，经甲乙双方签章生效。
甲方（盖章）：__________________
乙方：_________________________
代表人（签字）：________________
身份证号码：____________________
_________年________月_______日
_________年________月_______日
娉用合同范本第八篇
一、甲方为乙方提供符合民族有关劳动、职业卫生规定的营业场所。
二、乙方无故缺勤或迟到，按月底薪/当月应出勤天数进行考核。
三、乙方应端正劳动态度，自觉遵守民族的法律法规、商场及甲方制定的各项规章制度，执行卫生规程和安全要求，遵守职业道德，服从管理，听从指挥。
四、乙方违反甲方和商场各项规章制度，甲方可解除本合同并不予经济补偿。
五、有下面内容情况其中一个的，甲方可以解除劳动协议。
⑴在试用期内，乙方被证明为不符合录用条件的。
⑵乙方违反甲方和商场各项规章制度（含不按规定时刻到岗上下班或不假外出），经说服无效的。
⑶乙方如在中途违约，扣除当月底薪及提成。
(四)乙方在甲方培训后，商品价格卖错，或者在职业时刻内导致店内商品丢失，一律按当时商品价赔偿。并扣除二天休假。此情况超过三次，自动离职。
六、有下列情况其中一个的，乙方可以随时通知甲方解除本合同。
⑴甲方拖欠发工资一月以上。
⑵乙方职业环境恶劣或危险。
娉用合同范本第九篇
本合同约定事项违背民族劳动法律、法规或涂改、或未经合法授权代替写无效。
甲方：______________________(签字)
乙方：______________________(签字)
签订合同日期：____________年_______月___日
甲方：_______________律师事务所
法定代表人：___________________
注册地：_______________________
乙方：_________________(姓名)
住址：_________________________
律师证号码：___________________
甲、乙双方依据《_律师法》及其他相关法律、法规以及司法行政部门和律师协会的有关规定，经协商一致后签订本合同，各项条款如下。
第一条合同期限
一.本合同期限自______年___月___日起至______年___月___日止。
二.乙方如与甲方首次签定本合同，则本合同期限内的前___个月为试用期。
三.甲、乙双方中的任何一方如希望续订聘用合同，可在本合同期满前一个月向另一方提出，甲乙双方经重新协商并达成一致后，可以续订聘用合同。
四.如本合同期限届满后，双方虽未续订本合同，但仍然按本合同规定的各项条件实际履行，则本合同自动延续一年。
第二条职业条件和责任
一.甲方聘用乙方为甲方律师，并为其办理人事关系调动、律师执业证申请和年审的有关手续，乙方应积极协助。乙方在甲方职业期间因办理人事调动、律师执业证申请或年审时须向司法行政部门或律师协会缴纳的费用均由甲方承担。同时，乙方无须向甲方交纳任何押金或保证金。
二.甲方应指定专人对乙方就甲方的内部管理制度等进行培训，使乙方充分了解自身的职业环境和职业要求。
三.甲方应向乙方提供适当的职业场因此及办公条件，同时有权根据自己的业务需要及乙方的职业情况，合理调整乙方的办公地点及职业方式，或由甲方合伙人安排乙方出庭或出差。
四.乙方应根据法律、法规以及司法行政部门和律师协会的有关规定，按照甲方制订的职业标准或提出的业务要求，努力完成甲方合伙人安排的各项职业。
五.甲方可根据乙方的业务情况，结合合伙人对乙方的评价，定期或不定期地对乙方的职业表现进行考核，并可根据考核结局适当调整乙方的薪资或奖金。乙方有权了解甲方的考核结局，并可向主管合伙人反映自己的意见，但应服从甲方的最终决定。
六.乙方全年业务职业量为___小时(或创收额)。乙方应按甲方规定如实填写、提交和修改业务职业记录。但甲方合伙人有权根据客户的反映以及乙方的实际职业情况，在合理的范围内调整乙方的业务职业记录(或重新核定乙方业务职业量)。乙方对甲方合伙人的调整决定不服，可以向甲方的主管合伙人申诉。
第三条职业时刻
一.甲方实行不定时职业制。除休息日、法定节假日、带薪休假以及甲方规定的其他休假制度外，乙方每天应根据甲方的要求按时上班，并完成不少于八小时的出勤时刻。
二.甲方合伙人因职业需要，可以要求乙方延长职业时刻，或在休息日或法定节假日加班。同时甲方应酌情安排乙方休息或给予适当调休。乙方使用休假或调休时应事先向甲方申请，并根据甲方的统一安排办理相应的调休手续。
第四条薪资及福利
聘用律师可以选择薪资方式
年薪制
一.甲方在本合同期限内每年向乙方支付年薪___元人民币，其中包括除奖金以外的工资、加班费、补贴和津贴等一切报酬。甲方合伙人可根据甲方的经济效益不时修订甲方薪酬制度，并因此确定或相应调整乙方的薪资标准。
二.乙方年薪将按月分期发放。甲方在每月___日前以现金/电汇方式向乙方支付当月薪资，但也可因甲方以外的独特情况适当提前或顺延发放。
三.甲方可根据有关法律、法规和行政性规定，自行制定或修改其奖金政策，并可根据其经济效益以及对乙方的考核结局向乙方发放各类奖金(注：包括但不限于提成奖、绩效奖、年终奖等)。
四.甲方为乙方依法缴纳社会保险金和住房公积金，并代扣代缴乙方收入中的个人所得税以及社会保险金中乙方应自行承担的部分。同时，甲方也可根据自己的能力以及业务特点，决定向乙方提供其他合适的保险或福利项目。
五.乙方依法享受带薪年休假、探亲假、婚假、丧假，或产假等。乙方休假应向甲方申请并经批准。甲方应根据法律、法规的规定和甲方的规章制度，向乙方支付休假期间的法定工资。
提成工资制
一.乙方的业务创收在___(这个数字由事务所根据自身情况而定)万元以内的，薪金提成比例为___%;超过___万元的，超过部分每增加___万元，提成比例进步___%，但最高不得超过___%;(提成比例不宜过高，事务所应考虑成本、税务、利润、行业中通行行为等影响)
二.甲方依法为乙方办理社会养老保险、医疗保险等社会保险和住房公积金，其费用在乙方提成工资中支;
三.乙方应依法缴纳个人所得税，并由甲方代扣代缴。
第五条职业纪律
一.乙方应严格遵守法律、法规、司法行政部门的行政性规定，以及律师协会制订的各项规定;严格遵守甲方不时制定、修订并公布的各项规章制度;严格遵守律师职业道德和执业纪律。
二.乙方在甲方职业期间及离职以后，均应严格保守甲方、甲方合伙人和甲方客户的商业秘密。甲方、甲方合伙人和甲方客户的任何业务或财务资料，包括但不限于以纸张、电脑磁盘、软盘、胶卷、录音、录像、草稿以及笔记等形式记载或存放的文件、范本、档案、传真、信函、数据、报表、表格、图纸、密码、名单、电话号码、地址等，均为甲方财产。除非甲方业务需要，否则未经甲方许可，乙方不得向任何第三方泄露上述资料，也不得将上述资料复制、下载、私自携带或发送至甲方职业场因此外的地方。
三.乙方在甲方职业期间应勤奋尽责，履行对甲方的全部义务。未经甲方同意，乙方不得在任何第三方兼职，也不得从事其他任何有偿职业。乙方在甲方职业期间，不得从事或帮助任何第三方从事与甲方相竞争的任何活动。未经甲方同意，乙方在与甲方解除本合同之后的一年内，不得自行聘用或帮助任何第三方聘用甲方律师和员工，也不得以自己或任何第三方的名义为甲方现有或曾有的客户，或为与甲方客户相对立的一方提供任何有偿或无偿的法律服务。
四.乙方在甲方职业期间，如由甲方出资对乙方进行了培训，或甲方为乙路线本市有关政府部门办理了引进外地人才的必要手续，乙方应对甲方履行服务期义务。服务期应自乙方培训结束后，或者甲方为乙方办理完人才引进手续后的第二天起计算，期限为年。此时，如服务期限长于本合同期限，则本合同期限将相应顺延。如果乙方在服务期中与甲方解除本合同，或甲方因乙方违反本合同的有关规定与乙方解除本合同，乙方应承担违约责任。
五.乙方在聘用期间不得向客户私自收取任何费用，律师服务费应甲方统一收取，并开具合法票据，应客户的请求或者其他缘故，由乙方代收、代交有关费用的，乙方应向甲方提交客户的委托书。
六.如乙方违反上述职业纪律，除应承担违约责任外，还应向甲方支付违约金。违约金相当于乙方离职前___个月的全部收入。如乙方的违约行为给甲方造成了经济损失，并且该经济损失超过了违约金，甲方有权要求乙方赔偿该经济损失和违约金之间的差额。
第六条合同解除
一.乙方有下列情形其中一个的，甲方可以在合同期届满前随时解除本合同
(一)在试用期期间经考核不符合录用条件;
(二)违反本合同第五条职业纪律的有关规定;
(三)在职业中因严重失职被客户投诉并经甲方调查确认属实;
(四)伪造个人学历和经历;
(五)因个人失职，营私舞弊，给甲方利益造成重大损害的;
(六)被依法追究刑事责任，或被司法行政部门或律师协会纪律委员会处分。
二.甲方有下列情形其中一个的，乙方可以随时解除合同
(一)不按合同约定，向乙方支付应得薪金或提供职业条件的;
(二)以暴力威胁或非法限制人身自在的手段强迫乙方职业的。
三.乙方有下列情形其中一个的，甲方可以解除本合同，但应当提前一个月以书面形式通知乙方，或多发一个月工资代替提前通知期。同时，应按其在甲方的连续职业时刻，以一年职业时刻折算一个月工资(注：不到半年折算半个月工资)的标准向乙方支付补偿金。
(一)患病或非因工负伤，经___个月医疗期(注：可参照苏州市劳动行政部门的有关规定确定)满后，不能从事原职业，也不能从事由甲方安排的其他职业;
(二)经考核不能胜任职业，经过培训后仍然不能胜任职业;
(三)本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同届时无法履行，经甲、乙双方协商不能就变更本合同达成协议的。
四.乙方如希望解除本合同，应提前___个月书面通知甲方，否则，乙方应向甲方支付违约金。违约金相当于乙方自甲方离职前___个月的全部收入。如乙方的违约行为给甲方造成了经济损失，并且该经济损失超过了违约金，甲方有权要求乙方赔偿其损失和违约金之间的差额。
五.如甲方违反本合同的有关规定并给乙方造成损失，乙方可以随时通知甲方解除本合同，并可要求甲路线乙方支付赔偿金。
六.当本合同提前解除或期满终止时，除非双方另有约定，乙方必须根据甲方要求
(一)立即停止以甲方名义从事一切活动或完成甲方的未了事务;
(二)及时向甲方移交其所有业务和全部职业;
(三)及时向甲方交还其所保存或管理的全部甲方财产，包括但不限于本合同第五条第二款中列举的一切甲方文件和资料;
(四)按甲方规定结清所有账目。
七.除非乙方尚有未了的业务或财务事项，或未能及时办理上述移交和交接职业，否则甲方应在本合同提前解除或期满终止后的三零天内为乙方办理离职或转所手续。
第七条争议的解决
甲、乙双方因履行本合同而发生的、或者与对本合同领会有关的一切争议，应由双方根据苏州市律师协会律师执业纠纷调解制度，在律师协会的主持下，由苏州市律师协会执业纠纷调解委员会通过调解方式加以解炔。调解不成的，甲乙双方的任何一方均可向甲方注册地劳动行政部门申请劳动仲裁。
第八条合同生效及其他
一.本合同由甲方与乙方于________年________月________日签定并生效。
二.本合同未尽事宜，可由双方另行协商，并签署补充协议。
三.本合同一式三份，双方各持一份，报司法行政部门一份，均具有同等效力。
甲方：__________________律师事务所(盖章)
乙方：____________________________(签字)
日期：___________年__________月_________日
甲方(聘用单位)
名称：______________
乙方(受聘人员)
姓名：_______性别_______民族_______出生年月：_______
专业：_______学历：_______职务：_______身份证号码：______________
甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本聘用合同，共同遵照履行。本合同自双方签订之日起生效。
娉用合同范本第一零篇
甲方：
乙方：
甲、乙双方根据《_劳动法》的规定于年月日订立了《劳动合同》(下面内容简称《劳动合同》)。在此基础上，就《劳动合同’里面未约定的有关劳动关系事项，经双方协商一致达成补充协议如下：
一、单位制度的执行
一、乙方承诺严格遵守甲方已发布或今后将发布的所有规章制度。乙方须接受各项制度、考核办法的考核。甲方根据考核结局对乙方进行奖、惩以至解除与乙方的劳动关系。由此造成甲方损失的，乙方应负赔偿责任;
二、本协议所指的制度指单位所有相关制度流程等;
三、乙方承诺在劳动关系存续期间忠于甲方，维护甲方利益。始终贯彻公开、公平、公正规则，不私自收受客户、业务单位或结算人员的钱财礼品;不得发生有损甲方利益的行为。若被查实存在私自收受客户单位钱财礼品等损害甲方利益事件，无论金额大致，乙方的所有的考核类绩效工资均予取消。由此造成甲方的损失，由乙方负责赔偿。同时，甲方有权无条件解除与乙方的劳动关系。
二、职业考评的相关规定
一、乙方接受甲方对其进行职业实绩考评，并依据考评结局给予相应的职位和待遇;甲方可以依据考评结构，决定是否对乙方进行晋升、加薪等奖励或进行撤职、降级、降薪、调岗以及解除劳动关系等处分;
二、乙方愿意服从甲方根据经营管理需要，合理调整其职业职位、岗位、职业地点的决定。
三、保密条款
一、下列内容属于甲方商业秘密范围，乙方应承担保密义务：
(一)乙方从甲方获知的已经或将要用于(包括尚未公开的)行业或业务中的技术信息与经营、管理信息;
(二)甲方的业务模式、操作流程以及与业务、管理有关的合同、客户信息、文字资料、管理制度、表格、单证、职业标准、职业程序、行销规划、采购资料、定价政策、财务资料等业务相关资料;
(三)甲方依照法律规定或有关协议的约定，对外承担保密义务的事项;
(四)其他双方本着诚恳、合理规则认为应当是商业秘密的技术信息与经营信息。
二、乙方的保密义务：
(一)乙方在职期间不得自营或在其他与甲方相同、相近(或上下游)业务的单位职业;
(二)乙方保证在甲方职业期间，使用任何聪明均于前受聘单位无关。乙方承担甲方交付的任何职业或任务，均不会侵犯前受聘单位的商业秘密;
(三)除了履行职务的需要外，乙方承诺未经甲方同意，不得以任何形式泄漏与甲方产品或服务有关的任何资料。包括公开的或尚未公开的有商业价格的资料。
(四)乙方不得主动获悉与本职职业或本身业务无关的甲方商业秘密;
(五)乙方不得允许或者协助不承担保密义务的任何第三方使用含有甲方商业秘密的`资料;
(六)乙方未经甲方批准，不得以任何形式和理由销毁、修改、复制甲方的商业技术、管理等资料，包括电脑资料、档案、程序等有商业价格的资料。乙方未经甲方批准不得携带上述资料外出保管;
(七)乙方离职时，应当归还全部属于甲方的资产，例如记载着甲方上述商业秘密的一切载体等。
三、若乙方有侵犯甲方商业秘密的行为，甲方可以根据民族有关法律、法规及甲方的规章制度追究乙方民事、刑事责任。
四、劳动合同的解除和终止
一、除《劳动合同》约定外，乙方具有下列情形其中一个，甲方可以终止双方劳动合同关系;
(一)在应聘经过中向甲方提供虚假材料;
(二)未经甲方认可，在职期间自营或在其他与甲方相同、相近(或上下游)业务的单位职业;
(三)甲方因经营管理需要合理调整乙方职位、岗位、职业地点时，乙方不服从甲方职业调动或安排的;
二、甲方根据上述情形终止双方劳动合同关系时，乙方承诺不向甲方要求支付经济补偿金或赔偿金;
三、乙方劳动合同期满不再续约或主动提出辞职，均须提前一个月通知甲方。并保证积极配合移交职业及移交因乙方职务而持有或保管的财务(包括但不限于任何书面或电子或其他任何载体形式的文件资料、设备设施、钥匙、公司印章、备用金等)。若因乙方未移交完全而造成甲方损失的，乙方应负责赔偿。在得到甲方确认后正式办理离职结算手续;离职手续未办理前，乙方同意甲方暂不发放剩余未结算的所有工资。
五、免责申明
乙方自与甲方签订劳动合同之日起，即承诺与原单位已解除劳动合同并没有续签。若因此产生任何纠纷，由乙方承担一切责任，与甲方无关。若甲方因此遭受行政处罚或需向他方赔偿损失，甲方对外支出的全部处罚费用或赔偿，均有权向乙方追偿并全部由乙方承担。
六、奖励与处罚
一、甲方根据各种制度的规定，可予以乙方通报表扬、升职、加薪等奖励或警告、通报批评、经济处罚、降职、降级、辞退等形式的处罚;
二、乙方违反甲方规章制度或因故意或因重大过失造成甲方经济损失，应当根据造成的实际损失由乙方给以赔偿。
七、特别声明：
一、甲方经过合法程序制定的规章制度是双方间劳动合同的一部分，乙方自愿遵守甲方经过合法程序制定的规章制度。
二、双方已充分了解并领会本协议的所有内容，愿意接受本协议全部条款的约束。
八、本补充协议为《劳动合同》的组成部分，与《劳动合同》具有同等效力。
九、本协议的最终解释权归甲方集团公司的总经办。
十、本《劳动合同》补充协议经甲、乙双方签字或盖章后生效。本补充协议一式两份，甲、乙双方各执一份。
甲方(盖章)
法定代表人、责任人乙方(签字)或委托代理人(签名)
年月日年月日
娉用合同范本第一一篇
甲方：
乙方：
签订日期：
甲方（用人单位）名称：
法定代表人（主要负责人）
注册地址：
乙方（劳动者）姓名：
性别：出生年月：
现居住地址：邮编：
根据民族有关法律、法规的规定，经甲乙双方平等自愿、协商一致，共同签订并履行本合同所列条款。
一、聘用合同期限
本合同为固定期限劳动合同，合同期限为年。合同期从年
月日起至年月日止。
二、职业内容和职业地点
一.乙方同意根据甲方生产（职业）需要，从事______职业。乙方的职业内容包括但不限于：
（一）甲方所属__旗下所有房地产企业所开展的房地产项目的设计、开发、销售规划的制定和执行。
（二）集团董事长、总经理交办的其他职业。
二.乙方的职业权限为：
乙方不得直接接触公章、支票及现金。乙方及乙方负责的部门需要动用公章、开收支票、调拨资金等，均需该部门职业人员马云法出具用章审批单、资金调拨单、票据收发单等书面报告，由__填单后，报乙方签字审批，乙方将审批单报公司领导，经__或__的授权人签字确认后方可办理。如未经__或__的授权人签字确认，乙方或乙方分管部门的职业人员直接违规办理，给公司造成损失的，由乙方负责赔偿责任；未经乙方签批，__或__的授权人授意乙方分管部门的职业人员直接操作的，乙方对此种行为不负任何责任。
三.乙方的职业地点为：
___________，甲方可因生产职业需要调整乙方的职业岗位、职业地点及相应的工资。
三、劳动报酬
一、聘用期间乙方工资按年薪制制定，__年年薪为人民币元；__年年度之后标准为人民币元；加班费双方另行约定。
二、乙方工资发放时刻如下：
（一）__年年度的工资在本合同签订后一周内发放元；于__年__月__日前发放元；
（二）__年年度之后的工资具体发放时刻为，发放金额为元。
三、乙方的.奖励制度由双方另行约定。
四、社会保险及福利
双方在未签订正式的劳动合同前，乙方的社会保险部分自行负责，与甲方无关。
五、规章制度
一.甲方依法制定单位规章制度，并通过有效方式及时告知乙方。
二.乙方服从甲方职业管理，并严格遵守甲方依法制定的规章制度。
三.乙方不得将其工资、奖励、补偿金等本合同内容透露给任何第三方和本企业职工。
四.乙方承诺，其在甲方任职期间不在与甲方生产、经营同类、类似产品或提供同类服务的其他企业、事业单位、社会团体等担任任何职务，包括股东、合伙人、董事、监事、经理、职员、代理人、顾问等，并不自营与甲方同类、类似的产品或服务，不为他人类似经营提供任何建议。
五、乙方如违反本合同有关保密的任何条款，应当向甲方支付___________作为违约金，并赔偿由此给甲方造成的所有损失。
六、当事人约定的其他事项
甲方企业为沈土根实际控制的关联企业其中一个，本书面合同虽然仅为甲方
与乙方之间签订的书面合同，但乙方将同时从事沈土根实际控制的其他关
联企业的房地产项目相关职业。乙方同时从事该相关职业的报酬福利等均已包括在本合同之内。乙方对此已知悉，并承诺从事该相关职业的行为视为乙方的职务行为。
七、争议处理及其他
一.甲乙双方因本合同发生争议，应协商解决，协商不成或不愿协商的，可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。甲乙任何一方也可以直接向劳动争议仲裁
委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院起诉。
二.本合同条款与法律法规相抵触的，以及本合同未尽事宜，均按相关规定执行。
三.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方（公章）
乙方（签字或盖章）
签字日期：年月日
签字日期：年月日
娉用合同范本第一二篇
甲方：（聘用人）
乙方：（受聘人）
甲乙双方根据民族有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的规则，签订本合同。
第一条合同期限
合同有效期：自年月日至年月日止（其中年月日至年月日为见习期，试用期），合同期满聘用关系天然终止。
聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。
第二条职业岗位
甲方根据职业任务需要与乙方签订会计岗位聘用合同，明确乙方的具体职业岗位及责任。
甲方根据职业需要及乙方的业务、职业能力和表现，可以调整乙方的职业岗位，重新签订岗位聘任合同。
第三条职业条件和劳动保护
甲方为乙方提供符合民族规定的安全卫生的职业环境，保证乙方的人身安全及人体不受危害的环境条件下职业。
第四条职业报酬
根据民族、单位的有关规定，乙方的会计职业岗位，甲方按每月元支付乙方工资，每月计发工资的具体日期为一零号。
甲方根据民族、单位的有关规定，可调整乙方的工资。
乙方不能胜任职业，经过培训或者调整职业岗位仍不能胜任职业，由甲方解除聘用合同的，聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使已签订的合同无法履行，经当事人协商不能就变更合同达成协议，由甲方解除聘用合同的。
聘用合同履行期间，合同双方的任何一方擅自违反规定解除合同的，必须负违约责任。并应按不满聘用合同规定的期限支付基本工资额度的’违约金。
乙方因“用人单位未按照聘用合同的约定支付职业报酬”而通知甲方解除聘用合同的，甲方应按合同约定结算并解除聘用合同的同时支付欠发的职业报酬。
第八条其它事项
甲乙双方因实施聘用合同发生劳动争议，按《劳动法》争议处理的有关条款执行。
本合同一式叁份，甲方二份，乙方一份，经甲、乙双方签字后生效。
本合同条款如与民族法律、法规相抵触时，以民族法律、法规为准。
本合同的未及事项，按民族有关规定执行。
双方认为需要规定的其他事项可以签订补充合同。
甲方（公章）：_________
法定代表人（签字）：_________
_________年____月____日
乙方（公章）：_________
法定代表人（签字）：_________
_________年____月____日
娉用合同范本第一三篇
甲方(聘用单位)：
乙方(受聘人员)：
甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订如下聘用合同条款，共同遵照履行。本合同自双方签订之日起生效。
一、聘用合同期限
本合同期限为一年，自二零xx年五月一日至二零xx年四月三零日止。
二、聘用岗位
甲方聘用乙方在计生办从事职业。
三、工资福利
甲方以货币形式按时足额支付乙方的工资待遇。乙方工资标准五零零元/月。
四、聘用合同的变更
甲乙双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。
五、聘用合同的解除
(一)甲方、乙方双方经协商一致，可以解除本合同。
(二)有下列情形其中一个的，乙方可以随时单方面解除本合同：
一、在试用期内的’;
二、被录用或者选调为公务员的;
六、聘用合同的续签
本合同期满前，甲乙双方协商一致，可以按照规定的程序续签聘用合同。
七、本合同一式二份，聘用单位、受聘人员各持一份。
甲方(盖章)乙方(签字盖章)
年月日年月日
娉用合同范本第一四篇
甲方：
乙方：
二、法律顾问的任务和责任范围是：为甲方提供法律咨询，拟制、审查法律合同以及其他法律文本。为甲方内、外纠纷的调处提供法律咨询与帮助，为甲方重大决策提供法律依据等;
三、根据职业需要，法律顾问有权查阅甲方的相关文件、资料及其报表等。在办理法律事务期间，法律顾问还有权向有关单位或个人调查了解情况、收集证据;
四、在顾问职业中，甲方应如实陈述案情或委托事项所涉及到的事实，不得隐瞒或者捏造事实。法律顾问应遵守相关法律、法规，恪守职业道德，忠于职守，努力职业，依法维护甲方的合法权益，保守甲方的商业秘密;
五、依照约定，甲方每年应向乙方支付聘金元，付款方式为：;
六、本合同签定后，双方均应自觉共同遵守，不得违反或单方终止合同。甲方如遇法律事务时，在无特
